Miembros del Centro de Investigación

El perfil de un investigador se inicia con la formación, siendo éste un proceso que
transciende los estudios de posgrado, abarca conocimientos, habilidades, destrezas,
valores y creencias, que se construyen a través de la interacción de los estudiantes con
los investigadores o mentores, ya formados que continúan a lo largo de la vida del
investigador. El Investigador del CIDI debe contar con las siguientes cualidades:

  • Formación profesional en Derecho Informático y áreas afines del
    conocimiento.
  • Con posgrado finalizado. El posgrado debe estar relacionado con el área
    y/o línea objeto de investigaciones del grupo, o experiencia no inferior a
    tres años en investigación en la gestión de grupos de investigación y docencia.
  • Acreditación de publicaciones académicas y científicas (artículos en
    revistas indexadas o en proceso de indexación, ponencias, libros y/o
    capítulos de libros resultados de investigación).
  • Conocimiento en el diligenciamiento de los aplicativos de Colciencias
    (CvLAC y GrupLAC).
  • Habilidades investigativas de disciplina, liderazgo, docencia, entre otras.

De manera general, los investigadores deben demostrar actividad y resultados de
investigación y así mismo contribuir a la formación de jóvenes investigadores y
estudiantes de pregrado, involucrándolos en sus proyectos de investigación y demás
actividades relacionadas con el CIDI. Asimismo, deberán formular su agenda de
trabajo anual con un balance adecuado entre investigación, asesoría y producción
académica.


Miembros administrativos: